Kto może przejść na emeryturę pomostową?
Decyzja ZUS jest zgodna z przepisami ustawy z 19 grudnia 2008 r. o emeryturach pomostowych. W myśl art. 4 tej ustawy, prawo do emerytury pomostowej nabywa osoba, która spełnia łącznie następujące warunki:
-
urodziła się po 31 grudnia 1948 r.,
-
ma okres pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze wynoszący co najmniej 15 lat,
-
osiągnęła wiek wynoszący co najmniej 55 lat dla kobiet i co najmniej 60 lat dla mężczyzn,
-
ma okres składkowy i nieskładkowy, ustalony na zasadach określonych w art. 5–9 i art. 11 ustawy o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (FUS), wynoszący co najmniej 20 lat dla kobiet i co najmniej 25 lat dla mężczyzn,
-
przed dniem 1 stycznia 1999 r. wykonywała pracę w szczególnych warunkach lub pracę w szczególnym charakterze, w rozumieniu ustawy o emeryturach i rentach z FUS,
-
po dniu 31 grudnia 2008 r. wykonywała pracę w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, w rozumieniu ustawy o emeryturach pomostowych.
Jak uwzględnia się czas opłacania składek KRUS przy ustalania prawa do emerytury pomostowej?
Możliwość uwzględnieni...
