Na biurko ministra rolnictwa i rozwoju wsi Czesława Siekierskiego trafiło podsumowanie wniosków kierowanych przez izby rolnicze poszczególnych województw do Krajowej Rady Izb Rolniczych zawierające liczne sugestie, prośby i wskazania do nowelizacji przepisów prawa dot. emerytur rolniczych. Oto ich analiza.
Okres ubezpieczenia w ZUS powinien się liczyć do okresu składkowego w KRUS
Pierwszym postulatem rolników dotyczącym wprowadzenia zmian emerytalnych w KRUS jest doliczenie do emerytury KRUS lat składkowych w ZUS. To nowelizacja, o którą przedstawiciele organizacji rolniczych apelują od wielu miesięcy. Chodzi o to, że osobom pracującym na roli i jednocześnie na etacie, praca w gospodarstwie nie wlicza się do emerytury rolniczej. Tak zwani rolnicy dwuetatowcy czują się przez to dyskryminowani.
Zobacz też: Emerytura rolnika: czy składki ZUS wliczą się do KRUS? Ministerstwo wyjaśnia
Emerytura w KRUS powinna być równa tej z ZUS
Równie absurdalny dla rolników jest fakt, że za lata ciężkiej pracy w gospodarstwie stawka emerytury rolniczej jest nie tylko o 10% niższa od tej wypłacanej przez ZUS, ale równa tzw. rencie alkoholowej! Dlatego w drugim punkcie swojego wniosku, wnoszą o podwyższenie kwoty emerytury z KRUS w taki sposób, by była ona równoważna emeryturze z ZUS.
Przeczytaj również: Rolnicze emerytury z KRUS wzrosną? Jest stanowisko ministerstwa
W punkcie trzecim rolnicy domagają się również uregulowania kwestii prawnych dotyczących opłacania składki na ubezpieczenie zdrowotne albo poprzez obniżenie procentowe, albo za pośrednictwem inny rozwiązań po to, by koszty związane z jej opłacaniem były jednakowe dla wszystkich płatników. Zdaniem rolników, w systemie ubezpieczeń KRUS rolnicy są traktowani niesprawiedliwie.
Jak wskazują rolnicy, chodzi o to, że składka zdrowotna za ubezpieczonych w KRUS mających do 6 ha przeliczeniowych i prowadzących własną działalność gospodarczą jest opłacana z budżetu państwa, nawet jeśli osiągają oni dochód z tej działalności. Natomiast rolnicy prowadzący gospodarstwa w ramach działów specjalnych muszą samodzielnie opłacać składkę aktualnie wynoszącą 234 zł powiązaną z najniższym wynagrodzeniem 9%.
Emerytura z KRUS po 35 latach opłacania składek
Czwartym postulatem rolników jest umożliwienie im przejścia na emeryturę w KRUS po opłacaniu składek przez okres 35 lat. Dzięki temu producenci rolni nie musieliby spełniać kolejnego kryterium, którym jest osiągnięcie wieku emerytalnego wynoszącego w przypadku kobiet 60 lat, a w przypadku mężczyzn 65 lat z zastrzeżeniem, że staż pracy wynosi minimum 25 lat. Wówczas możliwe byłoby wcześniejsze przekazywane gospodarstw, a rolnicy nie musieliby opłacać składki, w oczekiwaniu na osiągniecie wieku emerytalnego.
Sprawdź także: Rolnicy z Podlasia żądają PÓŁ miliona zł dla młodych rolników i obniżenia wieku emerytalnego
Świadczenia emerytalne w KRUS adekwatne do wysokości opłacanych składek
Do opłacania dodatkowej składki miesięcznej na ubezpieczenie emerytalno-rentowe są zobowiązani rolnicy prowadzący gospodarstwo rolne powyżej 50 ha przeliczeniowych. Wówczas wynosi ona:
- do 100 ha przeliczeniowych 12% emerytury podstawowej,
- powyżej 100 ha przeliczeniowych, ale do 150 ha przeliczeniowych w wysokości 24% emerytury podstawowej,
- powyżej 150 ha przeliczeniowych, ale do 300 ha przeliczeniowych w wysokości 36% emerytury podstawowej,
- powyżej 300 ha przeliczeniowych w wysokości 48% emerytury podstawowej.
Ponadto dodatkową składkę na ubezpieczenie emerytalno-rentowe opłacają również rolnicy, którzy dodatkowo prowadzą pozarolniczą działalność gospodarczą.
Zdaniem rolników, ci producenci rolni, którzy prowadzą dodatkowo pozarolniczą działalność gospodarczą lub prowadzą gospodarstwo liczące powyżej 50 ha przeliczeniowych i opłacają podwójną składkę na ubezpieczenie emerytalno-rentowe poza obowiązkowymi składkami, powinni mieć zwiększony dodatek do emerytury podstawowej za każdy pełny rok ich opłacania o 3%, o co proszą w punkcie piątym.
Deficyt siły roboczej w gospodarstwach
W związku z występującym w gospodarstwach deficytem pracowników rolniczych, rolnicy domagają się również rozszerzenia zakresu prac, które mogą wykonywać pomocnicy rolnika. W punkcie szóstym chodzi o znowelizowanie prawa w taki sposób, by producenci rolni mogli zawierać umowy o pomoc w sektorze kwiaciarstwa w zakresie pielęgnacji kwiatów i ich zbioru, a także do pracy przy zwierzętach. Obecnie rolnik ma jedynie możliwość zatrudnienia pomocnika do pracy przy zbiorach chmielu, owoców, warzyw, tytoniu, ziół i roślin zielarskich na podstawie umowy o pomocy przy zbiorach.
Sprawdź: Na jakich zasadach rolnik może zatrudnić pomocnika przy zbiorach?
300 zł dodatku do emerytury z KRUS dla pracowników izb rolniczych
Ostatnim postulatem rolników przekazanym do ministra rolnictwa jest przyznanie po osiągnięciu wieku emerytalnego dodatku do emerytury rolniczej w wysokości 300 zł za pełnienie funkcji członka rady powiatowej danej izby rolniczej przez okres minimum dwóch kadencji
Przeczytaj również:
Oprac. Justyna Czupryniak-Paluszkiewicz
Źródło: KRIR
